AI相关专业毕业生就业难，转行零售餐饮业

2022年底ChatGPT发布后，美国科技行业的入门级岗位在几个月内迅速萎缩。根据美国人口普查局的两篇论文，计算机科学等"AI高暴露"专业的毕业生正越来越难找到对口工作，其中相当一部分人转而去餐厅端盘子、在零售店收银。 2026年4月发布的一篇人口普查论文追踪了雇主-雇员匹配记录，发现在AI暴露程度最高的行业中，22至24岁年轻人的招聘量急剧下降，而AI暴露程度较低的行业招聘保持稳定。ChatGPT发布后的十个季度里，AI暴露程度最高那五分之一行业的早期职业工作者就业率下降了12%。论文合著者Lee Tucker指出，"招聘量下降是主因"，而非在职者被裁员。这一冲击集中体现在一类毕业生身上：AI暴露程度最高的行业高度集中在软件和IT领域，而这恰恰是计算机科学等专业主要的人才输出方向。上周发布的第二篇论文（同样由Tucker合著）追踪了AI暴露程度最高十分位专业的毕业生，发现他们毕业一个季度后持有工作的概率下降了5个百分点，完整季度的初始收入在ChatGPT发布后下降了13%。13%的收入降幅大致相当于经济学家预期的"毕业即遇严重衰退"的水平——但这次并没有衰退，因为劳动力市场其他部分表现正常。 关键在于，这些年轻人并非找不到工作，而是被迫接受更低薪的岗位。约一半的收入损失来自他们在本行业内拿到更低的薪资，另一半则来自彻底转行，主要流向餐饮和零售等低薪行业。两篇论文合起来描绘了这样一条路径：一个计算机科学毕业生投递了往届轻松就能拿到的入门级软件岗位，发现招聘信息根本不存在，最终只能去超市收银或餐厅收拾桌子。较新的论文发现，随着时间推移，收入和就业差距会缩小，但对AI暴露程度最高的专业而言，即便毕业数年之后差距依然显著。较早的论文则显示，招聘量到2025年初已大体恢复，但基数更小，意味着大门只重新打开了一部分。 值得注意的是，学生们的反应有多滞后。2026年春季，美国本科计算机科学专业入学人数同比下降8.4%，此前一个秋季已下降3.6%。高盛6月的一项分析发现，2025-26学年计算机科学和计算机编程专业的入学人数均下降超过10%，这是高盛经济学家首次看到学生在专业选择上对AI做出明显反应。该报告援引盖洛普和Lumina基金会的调查称，约42%的本科生因AI重新考虑过自己的专业。但人口普查局的早期论文显示，招聘数据在ChatGPT发布后几个月内就已转向；入学数据则表明，学生直到三年后才开始大规模放弃计算机科学。 这一趋势在其他数据中也有体现。纽约联邦储备银行的持续追踪显示，2026年第二季度应届大学毕业生的"学历过度错配"率（即从事不需要大学学历的工作）达到42%，该群体的失业率为5.6%，高于全国平均水平。Strada研究所和Burning Glass研究所的分析发现，52%的毕业生从事的是不需要学位的工作——零售、餐饮、酒店和办公室行政。